Economía

Oportunidades laborales en el extranjero para argentinos: cuál es el país europeo que ofrece 100 nuevos cupos para viajar y trabajar

Los Países Bajos habilitarán 100 nuevos cupos de las visas Working Holiday para jóvenes argentinos. (Peter Boer/Bloomberg) (Peter Boer/)

La Embajada de los Países Bajos informó que habilitarán nuevos cupos para que más jóvenes argentinos puedan viajar hacia ese país a trabajar y viajar durante un año.

Según las fuentes oficiales, se habilitarán 100 nuevos cupos a partir del 3 de octubre, pero se podrá pedir una cita durante la última semana de septiembre para que más jóvenes de entre 18 y 30 años puedan aplicar a las visas working holiday.

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Un campo de tulipanes con un característico molino holandés al fondo, dos símbolos emblemáticos del país. (Photographer: Gregory Ducros. Bloomberg News) (Gregory Ducros/)

Working Holiday en los Países Bajos

La visa working holiday o PVT para los Países Bajos está dirigida para jóvenes de entre 18 y 30 años y permite trabajar y viajar en el país durante 12 meses. Se otorga una única vez en la vida, por lo que quienes ya hayan obtenido una, no podrán volver a solicitarla.

Las personas interesadas en obtener la visa PVT deberán, antes que nada, juntar una serie de documentación y cumplir con ciertos requisitos indispensables para solicitar el permiso, a saber:

– Ser nacionales argentinos y residir al momento de la solicitud en Argentina.

– Poseer un pasaporte argentino en regla

– Tener entre 18 y 30 años de edad inclusive.

– Tener la intención de residir en los Países Bajos con fines vacacionales y de trabajo a fin de realizar una experiencia de intercambio cultural.

– Poseer un pasaje de regreso o demostrar tener los fondos suficientes para costearlo, se estima entre 800 y 1.000 euros, aunque esto puede variar

– No viajar con familiares o personas a cargo.

– Contar con los fondos suficientes para mantenerse durante el período inicial de la estadía en Holanda, se pide un mínimo de EUR 2.000.

– Contratar un seguro médico que cubra gastos de hospitalización y de repatriación en casos de enfermedad grave o fallecimiento.

– No tener antecedentes penales.

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Personas disfrutan de una tarde de sol en un café de Ámsterdam, capital de los Países Bajos y una de las ciudades más emblemáticas de Europa. (Peter Boer/Bloomberg) (Peter Boer/)

Aquellos argentinos que puedan cumplir con todos los requisitos, estarán en condiciones de solicitar un turno en la Embajada de Holanda en Buenos Aires para presentar toda la documentación correspondiente (fuentes de la Embajada informaron que si bien no se conoce la fecha exacta de la apertura de la solicitud de turnos, los interesados deben estar muy atentos a partir del 20 de septiembre).

Una vez en la cita, se deberá presentar el original y una copia del pasaporte, 3 fotografías de frente con fondo gris de 3,5 cm x 4,5 cm; y por último habrá que completar y presentar el “Formulario MVV SPAANS” que puede descargarse desde el sitio oficial de la Embajada.

Al final la entrevista y la presentación de la documentación, se le otorgará a cada solicitante su “V-Number” que servirá para hacer el seguimiento del trámite.

Tras ello, habrá que abonar el arancel de la visa, de EUR 69 que se deberá pagar independientemente del resultado. Es decir que la solicitud puede ser rechazada a pesar de que se haya hecho el pago. El monto sólo se puede pagar a través de una transferencia bancaria a una cuenta del Ministerio de Migraciones y Naturalización Holandés (IND), en la operación hay que detallar con el “V-Number” para que el IND sepa a qué solicitante corresponde.

El próximo paso será enviar otra serie de documentos por mail. En esta etapa será necesario adjuntar: un segundo formulario que le será enviado a cada solicitante por mail; el pasaje aéreo de regreso o los fondos suficientes para costearlo (entre 800 y 1.000 euros aproximadamente); un resumen bancario o un resumen de tarjeta de crédito que demuestre que el aplicante cuenta con los fondos suficientes para mantenerse durante la primera etapa de su estadía, estimados en mínimo EUR 2.000; una fotocopia del pasaporte; el comprobante de pago del arancel de la visa; y por último la constancia del seguro médico contratado.

Cuando se tenga toda la documentación necesaria, deberá enviársela a la casilla workingholiday@ind.nl, esto debe hacerse dentro de las 3 semanas posteriores a haber pagado el arancel de la visa de EUR 69.

Ahora solo queda esperar, el IND tiene 90 días para tomar una decisión que será notificada por mail. En caso de ser aceptado, el solicitante deberá llevar su pasaporte argentino a la Embajada de Holanda para que le peguen la visa, que les dará el permiso de residir, trabajar y viajar por Europa durante 12 meses.

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¿Cuánto se gana en los Países Bajos y qué trabajos es posible conseguir?

Una de las principales ventajas que tienen los Países Bajos es que en las grandes ciudades como Ámsterdam, Rotterdam y La Haya, entre otras, una buena parte de la población maneja el inglés, por lo tanto no es indispensable saber el idioma local para conseguir empleo. Por supuesto que hablar el holandés será una ventaja, ya que aumentará las chances de acceder a trabajos mejor remunerados.

A la hora de buscar trabajo se puede acudir al clásico método cara a cara, llevando el CV impreso y repartiéndolo en comercios. Sin embargo, hoy en día existen varias herramientas web que permiten anticiparse y buscar el empleo desde Argentina.

Lo sitios web para buscar empleo en los Países Bajos más recomendados son:

– Monsterboard

– Undutchables

– Indeed

– LinkedIn

Estos sitios web suelen tener opciones para activar notificaciones según filtros preestablecidos para así estar al tanto de las ofertas laborales de los rubros de interés al momento en que son publicadas.

Lo más común para jóvenes que viajan con visas working holiday hacia los Países Bajos es conseguir empleos no calificados, por ejemplo puestos en hoteles, bares, restaurantes, comercios, supermercados y más. Dentro de estos rubros se encontraran trabajos como recepcionistas, personal de limpieza, atención al cliente (ya sea presencial u on-line), delivery en bicicleta, entre otros puestos.

A la hora de hablar de salarios, el valor mínimo de la hora de trabajo es de EUR 10,25, es decir que si se trabajan unas 32 horas semanales se cobrarán EUR 1.312 al mes o EUR 1.640 si se trabajan 40 horas por semana.

Todo esto dependerá del tipo de contrato que se establezca, con cierta cantidad de horas predefinidas o no, y del tipo de trabajo que se encuentre. A mayor calificación se requiera para el puesto, más se pagará por hora trabajada.

Con todo esto en cuenta, los jóvenes argentinos interesados en hacer una experiencia en el extranjero estarán listos para elegir a los Países Bajos como su destino, una de las naciones centrales de Europa más famosos por su multiculturalidad y por sus paisajes de ensueño.

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